Was für ein tolles Ergebnis, und das gleich in zwei Bereichen, freut sich Nikolaus Fleischhacker, Geschäftsführer der Oranier-Gruppe: „Gleichzeitig familienfreundlich und ein Top Arbeitgeber zu sein, geht Hand in Hand. Wenn die Beschäftigten Familie und Beruf gut vereinbaren können, sind sie zufriedener und motivierter. Deshalb ist es für uns selbstverständlich, auf die jeweiligen Bedürfnisse und aktuellen Lebensumstände jedes einzelnen Mitarbeiters und jeder Mitarbeiterin einzugehen und zum Beispiel mit ihnen individuelle Arbeitszeiten zu vereinbaren“.
Erfreuliches Ergebnis der Mitarbeiter-Befragung: Das angenehme Arbeitsklima
Die 240 Mitarbeiter empfinden das Arbeitsklima als besonders angenehm und schätzen die vorhandenen Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Das ergaben eine anonyme Mitarbeiter-Befragung sowie ausführliche Interviews. Ebenfalls positiv bewertet wurde, dass die Vorgesetzten ein offenes Ohr für die Anliegen ihrer Mitarbeiter haben und sie aktiv bei ihren beruflichen und privaten Herausforderungen unterstützen. Aus diesem Grunde würden sie das Unternehmen auch jederzeit als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Mit Erfolg breit aufgestellt
Die Oranier-Gruppe teilt sich in zwei Geschäftsbereiche: Die Heiztechnik und die Küchentechnik. Die Oranier Heiztechnik mit der zweiten Marke Justus zählt zu den Marktführern bei Kamin- und Gasöfen sowie Pelletgeräten. Die Oranier Küchentechnik bietet das gesamte Sortiment an Küchengeräten an. Hierzu zählen Backöfen, Kochfelder, Dunstabzugshauben, Geschirrspüler sowie Kühlgeräte.
Das Unternehmen baut seine Position von Jahr zu Jahr aus und schreibt den Erfolg vor allem seinen engagierten Mitarbeitern zu. „Wir haben ein tolles Team“, lobt Nikolaus Fleischhacker. „Sie sind die Kraft, die das Unternehmen antreibt. Deshalb suchen wir unabhängig vom Erfahrungsniveau kontinuierlich nach neuen Mitarbeitern, die mit Kompetenz und Motivation unseren Erfolg mit gestalten wollen. Die Auszeichnung ist auch ein Signal an Fach- und Führungskräfte, die einen Arbeitgeber mit Zukunft suchen“.
